Силен ръст на заплатите в частния сектор

пари

Частният сектор почти се изравни по заплащане в обществения сектор през първото тримесечие на тази година. Това стана, след като заплащането в частния бизнес се увеличи с 9.2% на годишна база на фона на ръст с 6% в обществения сектор. Разликата в средната месечна заплата се стопи до 7 лева в полза на публичния сектор.

zaplati

Тя беше 32 лева преди година и 120 лева през първото тримесечие на 2009 г. Догонването на средната работна заплата в обществения сектор отразява както повишаването на минималния осигурителен доход, така и по-слабия ръст на заплащането в държавните учреждения и недостига на кадри със специфична квалификация в частния сектор.

Средната работна заплата в Професионални дейности и научни изследвания се повиши с 16% за една година и през първото тримесечие на е 1497 лева. Заплатите в сектор ИТ и далекосъобщения, които минаха 2000 лв. през предходното тримесечие, остават над това ниво и са най-високите в страната.

За разлика от миналата година, когато имаше изразен ръст на заплащането в сектори с ниски нива на заплащане (заради МОД и други причини), през първото тримесечие на тази година тази тенденция не е така изразена.

Регионалните данни показват най-голям ръст на заплатите в Монтана, а най-нисък в Бургас. Разликата между София и града с най-ниски заплати (Видин) намалява под два пъти.zaplata